因父母病重请假单位不同意
你提到单位不同意你因父母病重请假,虽然国家没有明确规定员工父母生病时的请假制度,但你可以依据《职工带薪年休假条例》来申请年假,这是你的合法权益。条例规定,根据职工累计工作年限,享有不同天数的年休假。如果单位拒绝批准你的合法年假申请,你可以通过劳动争议调解、仲裁等途径来维护自己的权益。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫
从法律角度,你应先了解单位的请假制度,并尽可能选择符合规定的请假方式,如年假。若单位无相关制度或不同意请假,可尝试协商并保留沟通记录。必要时,可依据《职工带薪年休假条例》等法规,通过法律途径维护自己合法权益。同时,确保请假期间的工作交接,以不影响单位运营。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫
除了年假,你还可以选择补休、探亲假和事假。具体操作如下:补休需在工作日加班后由单位安排;探亲假需符合与配偶、父母不住在一起且不能在公休假日团聚的条件,向单位提出申请;事假则需向单位说明具体原因,单位有权根据具体情况决定是否批准。
吴律师手机:15555555523(123中间8个5) 吴律师微信号:51764(谐音 我要请律师)